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打官司关键词权威发布_10个关键词介绍自己(2024年12月精准访谈)

内容来源：天哥SEO所属栏目：观点更新日期：2024-12-02

打官司关键词

法官最不喜欢的11种当事人行为打官司的时候，说话可是门大学问！特别是当你没有请律师时，更要小心说话哦！以下是一些法官最不喜欢的当事人行为，记住这些小技巧，帮你更好地应对庭审： 1️⃣ 𐟗㯸说普通话，让法官听懂！别用太接地气的方言，确保法官和书记员都能准确理解你的意思。 2️⃣ 𐟔堧ꁥ‡𚥅𓩔，语速平缓！重点部分大声、放慢说，别紧张兮兮地语速飞快，让人一头雾水。 3️⃣ 𐟚력‘Š别口头禅，专业点！法庭上可不是闲聊，别“然后然后”的，显得不专业，记得全程录音录像哦！ 4️⃣ 𐟔Š 声音洪亮，自信满满！声音要大，语气要坚定，就像你是来干大事的一样！ 5️⃣ 𐟓 称谓要准确，显得专业！ “我方”“对方”“审判长”，这些词儿用起来，瞬间提升气场！ 6️⃣ 𐟚력ˆ륕𐥗毼Œ挑重点说！法官可不喜欢啰里啰嗦，对自己有利的就多说，不利的就绕开，斗智斗勇的时候到啦！ 7️⃣ 𐟓… 对方出招，申请延期！遇到意外法律意见，别怕，申请延期开庭，给自己时间准备新证据！ 8️⃣ 𐟤 少说话，言多必失！有证据的事，举证就行，别多说；没证据的事，说了也没用，还可能自掘坟墓！ 9️⃣ 𐟔„ 前后一致，别自相矛盾！庭审期间，说话要一致，别给自己挖坑哦！ 𐟔Ÿ 𐟚렦𐸤𘍦‰🨮䥯𙦖𙨯𔦳•！除非你想输，否则别轻易承认对方的说法，保持沉默也是一种策略！ 𐟔š 𐟧 多动脑，用证据和智慧说话！记住这11点，举一反三，用证据和智慧为自己争取最好的结果！加油！

【民事案件怎么查判决书】民事案件判决书的查询方式主要有以下几种： 𐟌Ÿ1.中国裁判文书网：这是最常用且权威的渠道。𐟓š𐟓š𐟓š您可以通过输入案件相关的关键词、案号、当事人姓名等信息进行查询。𐟓š𐟓š𐟓š 𐟔岮法院的诉讼服务大厅：您可以携带有效身份证件前往受理该案件的法院诉讼服务大厅，向工作人员提出查询请求。𐟓š𐟓š𐟓š 𐟒3.部分地方法院开通的在线诉讼服务平台：按照相关指引进行注册和登录，查找所需的判决书。𐟓š𐟓š𐟓š 需要注意的是，查询时要确保您提供的信息准确、完整，以便更高效地获取到相关判决书。𐟓š𐟓š𐟓š同时，不同地区的法院可能在查询流程和要求上会有细微差别。𐟓š𐟓š𐟓š

【借款官司会坐牢吗】下面𐟑‡是为大家带来的法律𐟑袀𐟒𛧟娯†： 𐟤在现行法律下，借款官司一般属于民事纠纷，通常不会引发坐牢的后果。如果你因借款问题打起官司，应该根据起诉的基本要求(符合起诉条件)，向人民法院提交相应的证据𐟓ƒ和材料，包括明确具体的原告𐟑䣀被告𐟑䣀明确的诉讼请求、案件事实和理由，这些都要在人民法院受理的范围内。人民法院会特别关注你的起诉权利，对符合条件的案件𐟏⥿…须受理，并在七天内作出立案或不受理的裁定。当你对裁定结果有异议时，不妨试试上诉𐟎–，法律会保障你应有的权益𐟒ꣀ‚ 当然啦，如果在诉讼中，双方愿意调解，法院会牵头组织调解。如果调解不成功，法院会依法审判𐟓„，最终作出判决。需要划重点的是！！！坐牢一般代表着需要承担刑事责任。而借款官司属于民事纠纷。假如你没有涉及到诈骗等刑事犯罪行为，那么你不需要为坐牢担忧𐟘。因为根据以上法律规定，借款官司不会演变成坐牢的结局𐟓‘。为了更清晰地呈现这些要点，下文为你做了一个重点提醒，如果发现𐟑‡重点，记得点亮❤️。关键点一：诉讼关键词：起诉条件，符合起诉条件的案件𐟏⯼Œ法院会受理。关键点二：裁定不服：当事人若对裁定结果有不满，可以上诉𐟎–。关键点三：调解关键：双方愿意调解，法院会调解；调解不成，法院会依法判决𐟓„。关键点四：坐牢问题：如果没有刑事犯罪，通常不会坐牢。以上就是我今天分享的法律知识啦，喜欢𐟓Œ的朋友可以点赞𐟑，有其他问题的也可以在评论区留言或者私聊我𐟓祓检‚ 还有疑问吗？请点击内容下方或者上方咨询按钮询问律师吧~

【父亲突然去世保险公司拒赔有起诉时效吗】你的主题可能存在一些歧义。根据我有限的法律知识，第一项的关键词可以说是保险ⷂ𗂷诉讼时效，第二项的关键词则可能是一般诉讼时效，这两点在法律上都有明确的时效规定。你可以根据文章结构的需要，选择合适的主题关键词进行进一步的阐述哦。以下是相关的文章： ☑️保险的诉讼时效𐟑€ 𐟓Œ保险的诉讼时效是多久呢？大家一起来看看吧~ 𐟌Ÿ首先，保险的诉讼时效一般为三年。在这三年期间内，如果我们的保险权益受到了损害，我们可以向法院提起诉讼来维护自己的权益𐟒ꣀ‚ 𐟑‰诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。这也是为什么我们要及时主张自己的权利的原因哦！法律另有规定的，依照其规定。但需要注意的是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护𐟘”。 𐟙Œ如果有特殊情况，例如诉讼时效遇到了法定的中止或中断事由，我们的诉讼时效还可以进行延长𐟎ˆ。小伙伴们，在保险这个领域里，了解诉讼时效还是非常重要的哦！如果还有其他疑问，欢迎留言或私信，让我们一起探讨吧~ 还有疑问吗？请点击内容下方或者上方咨询按钮询问律师吧~

人民法院案例库：用人单位能否与未进行离岗前职业健康检查的劳动者协商解除劳动合同平利检察入库编号2023-07-2-186-006 张某诉某劳务服务有限公司、某工业有限公司劳动合同纠纷案——用人单位能否与未进行离岗前职业健康检查的劳动者协商解除劳动合同关键词民事劳动合同解除劳动关系职业病恢复劳动关系基本案情张某诉称：其于2014年1月13日与某劳务服务有限公司签订协商解除劳动合同协议书时曾提出做离职前职业健康检查，公司法定代表人承诺签订协议后安排其体检，但第二天即反悔。张某向有关部门举报投诉后，某劳务服务公司才让其做相关体检。张某认为，对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同，故提起仲裁、诉讼，要求与某劳务服务公司自2014年1月13日起恢复劳动关系。某劳务服务公司、某工业有限公司共同辩称：张某与某劳务服务有限公司于2014年1月13日已经达成解除劳动关系的协议，并支付补偿金。现张某已离职一年多，故不同意恢复劳动关系。法院经审理查明，2010年1月，张某与某劳务服务公司建立劳动关系后被派遣至某工业有限公司担任电焊工，双方签订的最后一期劳动合同的期限系自2010年1月1日至2014年6月30日。2014年1月13日，某劳务服务公司（甲方）与张某（乙方）签订协商解除劳动合同协议书，双方自愿达成如下协议：一、甲、乙双方一致同意劳动关系于2014年1月13日解除，双方的劳动权利义务终止；二、甲方向乙方一次性支付人民币48,160元，以上款项包括解除劳动合同的经济补偿、其他应得劳动报酬及福利待遇等……某劳务服务公司于2014年1月21日向张某支付48,160元。2014年4月，张某经上海市肺科医院诊断为电焊工尘肺壹期。2014年12月10日，张某经上海市劳动能力鉴定委员会鉴定为职业病致残程度柒级。后张某于2014年11月27日向上海市崇明县劳动人事争议仲裁委员人民法院案例库会申请仲裁，要求自2014年1月13日起恢复与某劳务服务公司的劳动关系。该仲裁委员会裁决对张某的请求事项不予支持。张某不服仲裁裁决，提起诉讼。上海市崇明县人民法院于2015年6月24日作出（2015）崇民一（民）初字第1021号民事判决：驳回张某要求与某劳务服务有限公司自2014年1月13日起恢复劳动关系的诉讼请求。判决后，张某不服一审判决，上诉至上海市第二中级人民法院。上海市第二中级人民法院于2015年11月12日作出（2015）沪二中民三（民）终字第962号民事判决：一、撤销上海市崇明县人民法院（2015）崇民一（民）初字第1021 号民事判决；二、张某与某劳务服务有限公司自2014年1月13日起恢复劳动关系至2014年12月10日止。裁判理由法院生效裁判认为，本案的争议焦点为从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查的，用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同是否当然有效。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条第一款的规定，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查的，用人单位不得依照该法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。此款规定虽然没有排除用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同的情形，但根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十六条的规定，“对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者……对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同”。因此，用人单位安排从事接触职业病危害的作业的劳动者进行离岗职业健康检查是其法定义务，该项义务并不因劳动者与用人单位协商一致解除劳动合同而当然免除。本案中，某劳务服务有限公司与张某于2014年1月13日签订的《协商解除劳动合同协议书》并未明确张某已经知晓并放弃了进行离岗前职业健康检查的权利，且张某于事后亦通过各种途径积极要求某劳务服务公司为其安排离岗职业健康检查。因此，张某并未放弃对该项权利的主张，某劳务服务公司应当为其安排离岗职业健康检查。在张某的职业病鉴定结论未出之前，双方的劳动关系不能当然解除。2014年12月10日，张某被鉴定为“职业病致残程度柒级”。根据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。因此，鉴于双方签订的劳动合同原应于2014年6月30日到期，而张某2014年12月10日被鉴定为“职业病致残程度柒级”，依据《工伤保险条例》的规定，用人单位可以终止到期合同，故张某与某劳动服务公司的劳动关系应于2014年12月10日终止。裁判要旨 1.用人单位安排从事接触职业病危害的作业的劳动者进行离岗职业健康检查是其法定义务，劳动者未明确已经知晓并放弃离岗前职业健康检查的权利的，该项义务并不因劳动者与用人单位协商一致解除劳动合同而免除。用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同的，解除协议应认定无效。 2.在劳动者职业病鉴定结论未作出之前，双方的劳动关系并不因协议解除或者劳动合同到期终止。在经过职业病认定及劳动能力鉴定后，如妨碍双方劳动合同解除或者终止的情形均已消失，而用人单位亦无继续履行或者续订的意思表示，在符合终止劳动合同条件的情况下，双方的劳动关系可于劳动者职业病致残程度鉴定结果出具之日依法终止。关联索引《中华人民共和国劳动合同法》第42条《中华人民共和国职业病防治法》第36条《工伤保险条例》第37条一审：上海市崇明县人民法院民事判决（2015）崇民一（民）初字第1021号民事判决（2015年6月24日）二审：上海市第二中级人民法院民事判决（2015）沪二中民三（民）终字第962号民事判决（2015年11月12日）（民一庭）

「hanni澄清」转发不限圈抽奖❗️ 现金超3000奖池（持续累加中） ⇩澄清摘要⇩ ○不打招呼就是职场霸凌？ ◆事实：从来没有提到没被打招呼的事情，说的是被当面说“无视她”，是很明显的职场孤立、欺凌事件 ○再怎么定性也不过是一句话的事，至于闹上国会吗？ ◆事实：韩粉长达数月搜集整理了70页对HYBE各种不当行为的检举报告，并且多次去政府部门线下检举、交涉，才使得国会监察启动，但此次监察最终落到了“无视事件”背后的“社内欺凌事件”上 ○ Hanni利用明星特权干扰议程设置，挤占证人名额？ ◆事实：几个案件抽取关键词随机排列组合，只为给Hanni扣上“杀人犯”的大帽子❗️ 【你真的了解你口中关键词背后是什么案件吗？】 ⇩ ►过劳死：Coupang公司外卖员过劳死→自5月案件发生以来韩国环委会已多次召开会议，且【10月10日coupang子公司代表已作为证人出席国会被咨询】 ►十八个中国人的性命：Aricell电池厂爆炸事件→案件已正常进入侦查流程，【8月23日检方已对社长下达逮捕令】（逮捕意味着什么？⇨⇨以国内法举例：根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十一条之规定，逮捕需满足的实质条件是：①有证据证明犯罪事实 ②可能被判处徒刑以上刑罚 ③采取取保候审、监视居住等措施不足以防止发生社会危害性 ⇨⇨即逮捕意味着基本能确定犯罪嫌疑人的犯罪事实，下一步是【移送审查起诉】） ❗️挤占名额在哪里⁉️ ❗️在议题导向的国会怎么做到个案挤压的⁉️ ○ 为什么跟杀人犯合照? ◆国会进场入座后前面一个老人拿起手机对向你，回应是同流合污，不回应是不是果然是mean girl公主大小姐呢？！各位充满着虚伪正义感的“键盘侠”可知道韩华海洋公司员工怎么死的，这位社长姓什名什，又是因为什么议题被以证人身份传唤到国会？你们当然不知道（拍合照视频经过：户川假希）【附言】 ◆整个孤立事件的双方立场时间表：【腾讯文档】【NewJeans】孤立事件时间线网页链接（出处：10.6NewJeans父母日刊体育采访全文、10.7Belift Lab声明文全文、10.8NewJeans父母日刊体育采访全文）

【怎样查民事案件判决书】民事案件判决书的查询方式主要有以下几种： 𐟌Ÿ1.中国裁判文书网：这是最常用的途径之一。𐟔您可以通过搜索引擎找到该网站，然后在搜索栏输入相关案件的关键词、案号、当事人姓名等信息进行查询。𐟔 𐟔岮法院的官方网站：部分法院会在其官方网站上公布一些判决书，您可以进入相应法院的网站，按照其指引进行查询。𐟔 𐟒3.法院的诉讼服务中心：𐟒쥦‚果您方便前往法院，可以到诉讼服务中心，向工作人员说明您的需求，在符合规定的情况下，他们会协助您查询。𐟔 需要注意的是，查询时要确保您提供的信息准确、完整，以便更有效地获取所需的民事案件判决书。𐟔

【保险不给报报的钱怎么起诉】 𐟓Ⱏ“Ⱏ“⥯𙤺Ž那些觉得保险公司理赔处理不满意的小伙伴们，请注意了！𐟙‹‍♀️𐟙‹‍♂️今天，我要教你们如何在遇到理赔纠纷时，以正确的法律手段来维护自己的权益！𐟒갟’ꊊ𐟌Ÿ首先，关键词：诉讼时效！✨根据我国法律规定，民事诉讼的时效有效期为三年！因此，你必须要在这个期限内进行申诉！如果超过了三年，保险公司可能会以此借口拒绝赔偿你的损失，所以一定要快快行动呀！𐟓… 𐟌Ÿ其次，关键词：法院管辖！𐟑€保险公司理赔是合同纠纷，所以无论被告所在地还是合同实际履行地的人民法院都有权受理你的诉讼申请！只要找到一个对你有利的受理法院，就有可能为理赔案件带来转机哦！𐟑袀⚖️ 𐟌Ÿ最后，关键词：起诉状！𐟓ƒ起诉状要根据被告的数量提供相应的份数哦！𐟓⥜襆™起诉状的时候，注意要阐述清楚你的诉讼请求和事实与理由，并尽量提供相关证据支持你的主张！𐟑这样才能让法官更清楚地了解你的情况，提高胜诉的可能性！𐟒– 𐟒ᦜ€后，提醒大家一定要冷静处理理赔纠纷，不要被保险公司的推诿和借口所迷惑！记住，你们有权利通过法律手段来维护自己的权益！𐟚€快来点赞、评论和分享这篇文章，让更多的人了解如何应对理赔纠纷吧！𐟑𐟑 还有疑问吗？请点击内容下方或者上方咨询按钮询问律师吧~

不管你逾期多久，不管你接谁的催收电话都不能做接下来这几件事儿一定要记住，一不小心他们就会给你刻骨铭心的上一课，点赞收藏起来，记不住的反复多看几遍，能让你减少50%以上的焦虑烦恼，第一件事儿，在我们接电话的时候，不要说我没钱还不了，我不还了，爆通讯录的我一律不还，江湖规矩，你能把我怎么样，像这样的话，切记！一定不要讲，人家给你打电话挂断以后，每通电话他都会敲记录，有做销售的人都应该知道这一点吧，他会把你那个通话的语音用文字的形式记录上去，有关键词的，这就是为什么现在批量诉讼有那么多，那比如说他放在表格里面筛选出来一些关键词，就说你不还这种，然后把有关键词的单独复制粘贴出来，提交上去，走批量，其实接电话没有那么复杂，你就说：我有意向，但是我现在经济能力确实困难，没有办法，现目前我的确没有这个能力，它不复杂吧，你把你该讲完的你讲完跟他说了就行了，你不要尝试跟他们诉苦，或者是跟他们讲任何的道理，人家经过专业培训的，你讲不过……… 第二个问题，如果对方问你这个钱你拿出来是干嘛了，你不要告诉他，我拆东墙倒西墙了，你也不要告诉他，我拿出来投资什么东西了，我买房了，我买车了，这些问题千万不能提，所以只需要记住，消费类的贷款只能用于消费，不能用于投资，一定要记住这一点，很多人在这上面都吃了亏，如果他有问你这些问题，你就只需要告诉他，我当时借的时候，我已经填写的很明白了，我没有必要给你解释那些东西，记住，言多必失；第三个特别重要，这个决定到你的电话多少的问题，我们在接电话的过程中，是不是会有人问你的收入情况，现在在做什么工作，有没有在之前的单位任职，类似于这样的情况对不？那如果你告诉他，你在之前的单位任职，那么你的老板电话响不停，那么如果你告诉他，你几号发工资，那么你的烦恼点就来了，我接电话我都跟他说我以前在哪家公司干过，我跟他是同行，他得叫我前辈，这可能就是，我接电话越接越少的原因，如果说你老实巴交的跟他说，我换单位了，我现在在哪个公司任职，那么你就会被判定为优质客户，你的新公司人事部，或者是你新公司的老板电话，他就会响不停，其实干工地的也行，干工地的我也这样说，第四件事就是我们接电话的过程中，肯定会有人跟你说，你先去找你的亲戚朋友，同事同学借一下嘛，多多少少还一点，证明你有这个还款意向，要不然会被列为这个高风险，会被起诉对吧，到了这一步啊兄弟们，千万别相信他们

经济法备考𐟔导š不背法条也能过！很多人考完经济法后都会感叹：这简直是在现场立法啊！提笔忘字的情况时有发生。但其实，经济法并不需要你一字不落地去背法条！经济法备考思路不需要把法条背得滚瓜烂熟在回答主观题时，不需要把法条一字不落地写下来。这样记忆负担太重了，只要答上关键词，意思对了就行。比如，一道题涉及到“买卖不破租赁”，只要把这个关键词答上，即使具体条文想不起来，也能得分。学会抓“题眼” 答题时要抓住“题眼”，也就是答题的关键点。比如，哪个股东有资格代表公司提出诉讼？有限责任公司是任何一个股东都可以，但股份有限公司必须是连续180天以上单独或者合计持有1%以上股份的股东才有资格。只要把这两点说清楚，即使不是原句，也能得分。经济法高分考点公司法（15-17分）：违反出资义务的法律责任（必考）、固定资格、股东权利、股东诉讼、股东大会、董事会、监事会、上市公司特别规定。物权法（15-17分）：物权法通则、所有权、用益物权、担保物权、占有。合同法（16-20分）：要约和承诺（简答题）、合同的抗辩权（必考）、代位权、撤销权、保证、抵押、质押、买卖合同、借款合同。金融法（10-14分）：征税范围（必考）、销项税额（必考）、进项税额（必考）、纳税义务发生时间和纳税期限。新增章节：物权法律制度（主观题考的可能性大）。经济法做题技巧单选题：多为概念选择，基本上按照记忆选择就行。多选题：多选选错不给分，所以对拿不准的题就秉着宁少勿多的原则，能拿点分是点。判断题：要注意甄别细节表述，比如时间点、比例、主体等，都是常挖坑的地方。主观题：可以结合钟子琪的老师讲的三步走法则：针对题干的内容，给出个人的观点和立场；结合相应的法条进行分析阐述，只要把法条的关键词答上去就行；进行内容的总结。总之，经济法备考不需要死记硬背，抓住关键点和技巧，轻松应对考试！𐟒ꀀ